2024年是全面深化學習貫徹黨的二十大精神、持續(xù)推進國企改革三年行動成果的關(guān)鍵之年，也是中山市保安服務(wù)有限公司轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效的突破之年。一年來，公司秉持“服務(wù)為本、安全至上”的核心理念，深化“產(chǎn)業(yè)服務(wù)強基、民生服務(wù)提質(zhì)”的發(fā)展策略，抓黨建、抓項目、保穩(wěn)定、惠民生，展現(xiàn)新氣象新?lián)斝伦鳛樾掳l(fā)展，奮力實現(xiàn)全年預期目標。

工作回顧

中標中山農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司的押運服務(wù)項目，成為公司業(yè)務(wù)擴展的又一重要里程碑。

新一批押運車全面上線，押運信息化系統(tǒng)已投入試運營。

成功簽約市中心糧庫項目三期工程計算機網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)中心及展示系統(tǒng)等項目。其中，校園一鍵報警項目惠及400戶以上。

成功開拓翠亨臨海工業(yè)園、建行中山分行、工行中山分行等多個優(yōu)質(zhì)項目，并承接了翠亨新中山客運口岸聯(lián)檢大樓保安物業(yè)項目。

高效完成臨派任務(wù)，圓滿保障了包括2024中山?翠亨環(huán)島馬拉松在內(nèi)的大型活動安全。

榮獲省級“交通安全文明示范單位”稱號。

全年，開展14次三人防暴恐應(yīng)急演練培訓和169場次安全生產(chǎn)培訓；組織大規(guī)模訓練、演練及軍事化演練活動，全年培訓達3500人次。

啟動 “紅盾先鋒安保護航”黨建品牌2.0煥新升級行動，積極探索“黨建+”工作模式，實現(xiàn)黨建工作與中心業(yè)務(wù)的雙向融合。

加大對員工的關(guān)懷力度，新建籃球場，將宿舍從8人間優(yōu)化調(diào)整為6人間。

借鑒曹邊村智慧安防項目的成功經(jīng)驗，將AI智能視頻監(jiān)控推廣到南區(qū)街道良都社區(qū)，充分發(fā)揮數(shù)字賦能的牽引和輻射效應(yīng)，創(chuàng)造了可復制推廣的“百千萬工程”經(jīng)驗。

開展社區(qū)聯(lián)建共建活動16次，參與義務(wù)植樹活動15場，以及“百日攻堅”農(nóng)房風貌管控提升活動19場，通過“黨建引領(lǐng)?綠美同行”徒步、“黨旗飄揚?書香致遠”閱讀共建等活動。

維護并更新多項認證體系，同時新增了企業(yè)誠信管理體系和信息安全管理體系認證。

工作部署

構(gòu)建“3大產(chǎn)品線+全業(yè)務(wù)板塊”體系

采取“3大產(chǎn)品線+全業(yè)務(wù)板塊”的市場營銷策略，整合金融、校園、政府三大安保產(chǎn)品線及其對應(yīng)的押運、人防、技防等全業(yè)務(wù)資源。

編制專業(yè)運營手冊提供一體化綜合安保解決方案，引入智能化、數(shù)字化管理提升服務(wù)效率與客戶滿意度。

持續(xù)轉(zhuǎn)型發(fā)力，主打4大新業(yè)務(wù)領(lǐng)域項目

以傳統(tǒng)保安、押運業(yè)務(wù)為依托，利用公共安全服務(wù)平臺信息技術(shù)優(yōu)勢，著力推進4大新業(yè)務(wù)領(lǐng)域項目。項目投產(chǎn)后，可為金融機構(gòu)、政府單位以及現(xiàn)有客戶群體提供更為全面的城市公共安全配套服務(wù)，助力提升公共資源管理水平，也為公司一步擴大業(yè)務(wù)版圖奠定基礎(chǔ)。

優(yōu)化管理體系，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展

大力推進全面改革和創(chuàng)新，建立一套完整嚴格的規(guī)章制度，并推廣一個全新觀念——“崗位能力多元化”，形成人才蓄水池，實施機動頂崗計劃。。

持續(xù)構(gòu)建涵蓋“法務(wù)、合規(guī)、風險、內(nèi)控、審計”五位一體的綜合合規(guī)管理體系，以合規(guī)風險識別、崗位合規(guī)責任及業(yè)務(wù)流程管控為基石，顯著增強公司的風險抵御能力。

會議要求

集團領(lǐng)導肯定了中山保安過去一年的工作成績，對2025年提出了新的要求：

一是打造保安鐵軍品牌，彰顯國企黨建“本色”。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，進一步優(yōu)化管理隊伍結(jié)構(gòu)，推進人才盤點落地，打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的保安隊伍。

二是堅持創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展，賦能產(chǎn)業(yè)服務(wù)“特色”。押運業(yè)務(wù)要由傳統(tǒng)的單一現(xiàn)金押運模式向更加多元化、綜合化的守押服務(wù)體系拓展與升級。人防業(yè)務(wù)要積極拓展外部市場，加強與兄弟單位的合作，逐步擴大業(yè)務(wù)規(guī)模。技防業(yè)務(wù)要不斷提升科技研發(fā)能力，借助外部力量快速提升技術(shù)水平，加快推動公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級。

三是強化檢查監(jiān)督機制，擦亮安全廉政“底色”。嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，重點抓好槍彈安全、交通安全，做到敏銳發(fā)現(xiàn)隱患、及時整改到位，確保公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好；在廉政方面，廣大干部職工要提高政治站位，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。

先進表彰

過去這一年，伴隨著公司的發(fā)展，各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、兢兢業(yè)業(yè)的優(yōu)秀員工和團結(jié)奮進、能打硬仗的先進部門。他們是公司的中堅力量，也是公司穩(wěn)健發(fā)展的基石。會上，公司對2024年度先進部門和優(yōu)秀員工進行表彰。

鑒往知來 礪行致遠

關(guān)山千萬重，山高人為峰。2025年，中山保安將以事爭一流、唯旗是奪的精氣神，全力以赴拓市場、促增長、強創(chuàng)新、提質(zhì)效、防風險，推動各項工作再上新臺階，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。

文字丨陳慧華、李晉鑾

圖片丨陳慧華

編輯丨陳慧華

一審丨李 婧

二審丨梁 飛

三審丨陸和玉